Samen één Samen één Samen één
  • 32-40 uur per week
  • MBO+/ HBO
  • 3+ Jaar ervaring
  • Helmond

Inkoper


Zelfstandige functie met ruimte voor ontwikkeling.


Functieomschrijving

Jouw werkdag als inkoper staat in het teken van vooruitgang en verdere professionalisering. Je bent de belangrijkste speler binnen ons inkoopproces – waaraan jij uitvoering geeft door onder andere:
  • Het afsluiten van gunstige overeenkomsten met leveranciers, daarbij houd je de prijzen, logistieke parameters en kwaliteit nauwlettend in de gaten.
  • Een goede samenwerking met interne collega's en collega's bij onze marktorganisaties.
  • Het beheren en uitbreiden van ons netwerk van leveranciers en het voortdurend opbouwen en onderhouden van relaties.
  • Het begeleiden van offertes, zowel van nieuwe als bestaande leveranciers, en het zorgvuldig afhandelen van inkooporders.
  • Het zorgvuldig beheren en onderhouden van masterdata in ons ERP-systeem (SAP S/4HANA).

De afdeling

De functie van inkoper maakt onderdeel uit van de afdeling Operations. Het betreft een solistische rol. Je bent zelfstandig in staat om kostenbesparingen en procesverbeteringen te initiëren, op te volgen en te implementeren. Ook draag je bij aan een vlekkeloze samenwerking tussen diverse afdelingen en Inkoop. Voor jou is een correct inkoopbeleid het allerbelangrijkst. Je hebt een constante focus op optimalisatie van zowel het inkoop- als productieproces. Je zorgt ervoor dat materialen, onderdelen, productiemiddelen en andere benodigdheden altijd tijdig beschikbaar zijn, tegen de juiste prijs.


Herken je je in onze kernwaarden; betrouwbaar, toegewijd en inventief.
Daar staan we voor. Samen één!

Over ons


SFS is een snelgroeiende, financieel gezonde toeleverancier en Europees producent in de bouwbranche. De volgende merken zijn vertegenwoordigd: SFS, Guardian en Gesipa. SFS Group Nederland is gevestigd in Helmond en onderdeel van multinational SFS Group in Zwitserland. SFS Group is wereldwijd in 26 landen met ruim 14.000 medewerkers actief op meer dan 80 locaties.

SFS Group Nederland


De Nederlandse organisatie produceert slimme oplossingen voor de bouw. Denk aan bevestigingssystemen voor daken, gevelsystemen, houtbouw, ramen, deuren en industrie. Ze leveren toegevoegde waarde door deskundig advies, hoogwaardige producten en uitstekende systemen, zodat klanten veilige en duurzame gebouwen kunnen neerzetten.

Cultuur


Bij SFS Group Nederland werken zo een 60 bevlogen en trotse medewerkers. De cultuur van de organisatie laat zich omschrijven als een no-nonsens (technische) omgeving met
betrokken medewerkers. Open, informeel en professioneel.
Richt je werkdag in zoals dat jou past!
Of je liever thuis, of op kantoor bent, van 9 tot 5, of flexibel werkt; jij bepaalt wat voor jou het meest efficient werkt.
Een extra dagje vrij
30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om 1 week verlof bij te kopen.
Stevige secundaire arbeidsvoorwaarden
Een bovengemiddelde pensioenregeling, 8% vakantiegeld, sportvergoeding, bonusregeling en winstuitkering zit allemaal in ons voordelenpakket bij een vast dienstverband.

Wat vragen we van jou?

  • HBO werk- en denkniveau verkregen door opleiding of werkervaring;
  • Meerdere jaren ervaring als inkoper
  • Ervaring met het gebruik en inrichten van ERP systemen (SAP)
  • Je schakelt snel, denkt oplossingsgericht, houdt overzicht en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Het beheersen van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift is een vereiste; Frans en Duits is een pre;
  • Kennis van MS Office (Excel);
  • Je bent goed in administratieve zaken, precies, kritisch en proactief.

Wat bieden wij

  • Een goed salaris (3.400,- 4.400,-) afhankelijk van leeftijd en ervaring;
  • Bovengemiddelde bedrijfspensioenregeling;
  • Maximale fiscale reiskostenvergoeding;
    Maar liefst 30 verlofdagen en de mogelijkheid om bij te kopen;
  • Flexibele werktijden voor goede work/life balance;
  • Een zelfstandige en uitdagende functie in een internationale en dynamische onderneming;
  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en verbetermogelijkheden;
  • Wij stimuleren een gezonde levensstijl; vers fruit op kantoor; leaseplan voor een nieuwe (e-)bike en sporten van de zaak;
  • Maar we houden ook van een feestje waaronder leuke uitjes met de personeelsvereniging;
  • En bovenal een fijne werksfeer in een team van gedreven en enthousiaste collega's.

Klinkt dit als de mooie volgende stap in jouw loopbaan?

Stuur dan je CV met motivatie naar onze HR afdeling: hrm-nl@sfs.comMochten er vragen zijn over de sollicitatie dan kun je bellen, mailen of appen naar Yvonne Wildenberg, HR Manager.

Mail: yvonne.wildenberg@sfs.com 
Bel: 0031 (0)6 114 080 44

Voor specifieke vragen kun je bellen, mailen of appen naar Hans Stolte, Operations Manager.

Mail: hans.stolte@sfs.com 
Bel: 0031 (0)6 438 179 89

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Aan het laden
Aan het laden
Close now